Marion Chapel-Massot, dirigeante DeCarion Gestion Privée, a été interviewée par Françoise Paoletti-Benaziez pour Les Echos Week-end du 25 et 26 novembre 2022. L’article a été également repris sur le site Les Echos Entrepreneurs le 22/12/2022. Il propose un tour d’horizon des solutions pour la gestion du patrimoine des dirigeants d’entreprise.

La frontière entre le patrimoine privé et professionnel est parfois très mince. Leur gestion a des répercussions juridiques, fiscales et financières. C’est pourquoi l’article envisage les différents sujets pouvant impacter le patrimoine du dirigeant et les solutions pour les optimiser : protection de la famille et du dirigeant, cession ou transmission de l’entreprise, préparation de la retraite, investissements…

Pour préparer sa retraite, l’article met en garde sur le statut du dirigeant et de son entreprise. En optant pour le statut juridique de la SAS, le dirigeant est assimilé salarié et bénéficie du régime général et du régime Agirc-Arrco. Des solutions de placements complémentaires sont également décrites : PER, Assurance-vie luxembourgeoise, le contrat de capitalisation, les SCPI et la SCI.

Focus sur l’acquisition de SCPI en démembrement pour préparer la retraite du dirigeant :

Les sociétés civiles de placement immobilier (SCPI), composées de logements, de bureaux, de commerce ou d’entrepôts peuvent être acquises en démembrement de propriété et permettent de constituer un patrimoine en vue de préparer la retraite du dirigeant.

Extrait à retrouver en page 122 des Echos Week-end ou bien sur Les Echos Entrepreneurs  :

«L’achat de la nue-propriété peut être réalisé par le chef d’entreprise et l’usufruit par l’entreprise, expose Marion Chapel-Massot, présidente de DeCarion Gestion Privée. Cela permet à cette dernière d’amortir l’usufruit tout en récoltant les revenus, le temps du démembrement. À l’heure de la retraite, le chef d’entreprise récupère la pleine propriété pour bénéficier des revenus réguliers de la SCPI.»

Nous sommes à votre disposition pour vous commenter cet article et vous donner plus d’informations. En effet, chaque situation a ses spécificités et nécessite des conseils adaptés, en particulier pour les chefs d’entreprise. Le conseil peut varier selon le statut de l’entreprise et de son dirigeant, le patrimoine existant, la situation familiale, juridique et fiscale…